Forum de FilmDeCulte

Non mais et alors ?
Sous prétexte que tu as moins de besoins, tu devrais te contenter de moins ?
Je trouve ça assez décalé comme logique (même si je suis pas bien fan de l'augmentation à l'ancienneté).

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You are a ghost driving a meat covered skeleton made from stardust riding a rock floating through space.
FEAR NOTHING

Non, mais si tu bosses depuis 30 ans, tu as eu 30 ans de salaires, hein. Après, tu gères ça comme tu veux, mais tu viens pas demander un plus gros salaire que rien ne justifie.

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"Je vois ce que tu veux dire, mais..."
"Je me suis mal exprimé, pardon."

Je ne dis pas que tu devrais avoir moins. Je dis que rien ne justifie que tu aies PLUS.

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"Je vois ce que tu veux dire, mais..."
"Je me suis mal exprimé, pardon."

En général ton salaire croît significativement avec des responsabilités plus importantes (dans le privé j'entends), à poste égal tu te retrouves avec guère plus que l'inflation comme augmentation

Et encore...
Aucune augmentation pour ma part depuis 3 ans.
Je m'en plains pas trop ceci dit, je suis pas trop mal loti.

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You are a ghost driving a meat covered skeleton made from stardust riding a rock floating through space.
FEAR NOTHING

Si tu as attendu, tu es encore plus gagnant donc bon, ça ne tient pas non plus...

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Delirium Tremens

Un avocat débutant ne sait rien faire hein.

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There is no such thing in life as normal

Sauf qu'un avocat cherche sa clientèle tout seul, non ? Et il est payé en fonction de ce que les gens veulent bien le payer, pas en fonction d'une grille arbitraire pour qui mérite et âge se confondent.

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"Je vois ce que tu veux dire, mais..."
"Je me suis mal exprimé, pardon."

J'hésite entre :



Et :

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Delirium Tremens

LREM dans ses oeuvres:
https://www.lesinrocks.com/2018/02/06/actualite/pour-limmense-majorite-de-sdf-qui-dorment-dans-la-rue-cest-leur-choix-selon-un-depute-lrem-111043129/

Si tu mets en place ce système ça ne devrait pas faire mal au cul aux vieux actuels car si tu prônes l'égalitarisme, tu reconnaîtras qu'il n'y aurait pas de justice à ce qu'il soit rétroactif. Les vieux actuels ont commencé moins haut en salaire que les jeunes actuels, se seront tapés toutes les années moins rémunérées et là tu ferais la double peine en les rétrogradant de salaire.

Si ce système passe, il doit se faire pour l'avenir.

Par contre tu prends le risque de rendre attractif le début de carrière puis que le manque de perspectives fasse partir les éléments motivés et plus expérimentés donc plus "rentables" pour toi vers d'autres cieux plus rémunérés.





Ouais enfin des trouducs il y en a dans toutes les classes d'âge et de niveau, j'en pratique assez pour les voir. Sur le nombre, l'âge n'est pas représentatif de ça.

Tu ne veux pas passer les concours ou rien n'est offert dans ta branche ?

Je fais plus ça pour la plaisir qu'autre chose à vrai dire. Je m'éclate avec les étudiants.

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"Je vois ce que tu veux dire, mais..."
"Je me suis mal exprimé, pardon."

Je trouve au contraire que l'âge exacerbe la lassitude des gens, donc le cynisme ambiant.

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"Je vois ce que tu veux dire, mais..."
"Je me suis mal exprimé, pardon."

La lassitude oui, le cynisme ça dépend. Je vois encore beaucoup de bonne volonté, d'enthousiasme et d'envie de bien faire autour de moi (et malgré les bâtons dans les roues). C'est d'ailleurs ce qui me fait peur. Que les bons se découragent et qu'il ne reste que les autres.
Après, le langage entre nous est parfois plus cru et peut sembler dur par rapport au début de carrière. L'envie d'aider, d'accompagner et de bien faire et même d'être bienveillant peut très bien s'accompagner d'une lucidité personnelle et de réalisme. Ce qui compte, c'est la balance qu'on arrive à en faire.